Comparaison ISO 14001 et SMEA
ISO 14001
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SMEA
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Formation |
L'organisme doit identifier les besoins en formation. Il doit exiger que tout le personnel dont le travail peut avoir un impact environnemental significatif, ait reçu une formation appropriée. |
" Identification des besoins en matière
de formation et organisation d'une formation appropriée pour tout
le personnel dont le travail peut avoir un effet important sur l'environnement
" (annexe I B 2)
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Exigences identiques
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Sensibilisation |
L'organisme " doit établir et maintenir
des procédures pour que son personnel, ou ses membres, à
tous les niveaux et à toutes les fonctions concernés soit
sensibilisé : |
" Veiller à ce que, à
tous les niveaux, les employés soient conscients : a) de l'importance du respect de la politique et des objectifs environnementaux ainsi que des exigences applicables dans le cadre du système de management mis en place b) des effets environnementaux potentiels des activités correspondant à leurs tâches, ainsi que des avantages environnementaux résultant d'une amélioration des résultats c) de leur rôle et de leurs responsabilités pour ce qui est du respect de la politique et des objectifs environnementaux ainsi que des exigences du système de management d) des conséquences potentielles d'un manquement aux procédures opérationnelles convenues " (annexe B2) |
Exigences identiques
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